«——【·前言·】——»

如果让你想象一个小村庄,是什么样子的?也许你会想到土坯房、破旧房屋、环境简陋……的确,对于很多人来说,这就是村庄的写照。

但是在湖北省咸宁市嘉鱼县,就有这么一个村庄,让人有些难以置信。它就是官桥八组。

官桥八组归属于官桥镇,总共只有67户人家,247口人。可就是这么一个小小的村庄,如今竟然家家户户都住着漂亮的欧式别墅,环境优美如世外桃源。更令人惊讶的是,这个小村庄的总资产高达30多亿元!

«——【·地道贫困村·】——»

可是别看官桥八组现在是这般模样,几十年前它可是一个地地道道的贫困村。当年村里人住的都是土坯房,房屋破旧不堪。全村人均年收入还不到50元,生活十分贫苦。

为了维持温饱,不少村民只能上山砍柴,再到县城里去卖换取一些油盐。

一穷二白,连吃都吃不饱。就在大家绝望的时候,一个年轻人站了出来,他就是村里的组长周宝生。

«——【·集体经营走上致富路·】——»

周宝生出生于1952年,1979年27岁时当选为官桥八组组长。从那时起,他就立下决心,一定要让乡亲们过上好日子。

最开始,他带领村民集体经营起了一家熟食店和一家冰棒加工厂。虽然规模不大,但意义重大,这标志着八组村民第一次尝试了集体经商的路子。

一年下来,这两家店居然赚了7000多元,让贫困已久的村民们高兴坏了。也让周宝生看到了通过自己的商业头脑,可以真正带领大家摆脱贫困。

有了这个念头后,周宝生接下来就更为果断。先是关闭了镇上的小店,集中资金力量创办煤窑、铸造厂、家具厂等多种工厂。

随着生意越做越大,周宝生也顺势集中管理,在1993年整合成立了田野集团。

«——【·科技转型·】——»

单单是传统工厂还无法实现持续高质量发展,周宝生意识到了这一点。在经历了最初的发家致富后,他开始寻求产业转型升级。

机遇就这样来了。1993年,周宝生遇到了一位武汉工程师刘业胜,后者当时正在研究"永磁合金"项目,但由于资金短缺无法推进。双方一拍即合,周宝生给予了资金支持,刘业胜为公司带来了全新技术。

就这样,从那时起,田野集团开始了由资源型企业向高科技产业的转型。这项永磁合金技术很快就被国家认定为高新技术产业,实现了百万级价值。

人才无疑是提高生产力的一大法宝，于是，周宝生对科研人员高薪聘请、配房配车,并允许他们以技术入股分红。很快,越来越多的高级人才被吸引来到了官桥八组。

凭借这股人才优势,再加上周宝生的智慧,田野集团在短时间内由普通生产企业一跃成为国家重点高新技术企业,产品涉及交通、能源、航空航天等多个领域。

«——【·教育振兴】——»

就在田野集团发展的同时,周宝生也在想如何办好一所大学,为公司输送更多技术人才。

2002年,国家鼓励社会办大学,周宝生很快就找到了武汉大学东湖分校校长,提出了合作意向。

办大学对于一个村组来说,无疑是一个挑战。但凭借周宝生的决心和财力,武汉东湖学院很快在官桥八组拔地而起,占地达1500亩,投资11亿元。

短短7个月,这所全国第一家由村办的大学就从选址到招生,走完了全部流程。

除了培养自己的人才,更为重要的是,武汉东湖学院为周边村民提供了大量就业岗位。随着大学的人才吸引力不断增强,当地的经济发展也随之加速。

«——【·不忘保护环境·】——»

追求经济发展的同时,周宝生也没有忽视生态环境的保护。在最初发家的时候,由于缺乏这方面的意识,工厂确实对当地环境造成了一定损害。

到了后来,周宝生深深意识到,要实现真正的可持续发展,保护生态环境至关重要。于是在全组1000多亩地上种上了树木,还规定了不得砍伐树木的处罚措施。

同时,为了改善村民的居住环境,2010年时官桥八组重建了80年代老旧的砖瓦房,改建成整洁漂亮的欧式别墅。每户别墅装修豪华,配置统一规范。

一切的一切,都是为了让百姓过上优质生活。如今的官桥八组,绿树成荫、环境优美,着实让人有种世外桃源的赏心悦目感觉。

«——【·福利很优厚·】——»

正因为以民生为本,所以官桥八组的村民们才能过上如此幸福安康的生活。

在这里,村民工作地点就在家门口几百米外,无需为通勤而费心劳力。每个月底薪至少有4000元,年底还会根据经营状况分红。

退休后,每月还有2200元以上的养老金领取,低于这一标准的,村集体还会补贴。

此外,从孩子出生开始,到他们上完高中,每月都会有1000元的生活学习补助费。就连日常生活中使用的水电费,村里也会给予一半的补贴。

对村民的高度重视,体现在对教育事业的大力支持上。

周宝生深知知识改变命运的重要性,因此鼓励村民子女都要好好读书。不仅如此,被武汉东湖学院这所高等学府点燃了希望。

如今,在官桥八组生活的村民们,无不是身心健康、生活优渥的幸福人家。他们每天都在园林般的环境中晨练、工作、休闲。可以说是活出了城里人梦寐以求的生活方式。

«——【·关键人物·】——»

纵观官桥八组发展的整个历程,我们不难发现,最核心的因素其实就是一个人——周宝生。正是他的智慧和决断,让这个小小的村庄最终走向辉煌。

27岁时担任组长虽然年纪不大,但周宝生早已志存高远,渴望改变家乡的命运。

他首先带领村民集体经商,找到了发家致富的出路。后来他又大胆转型升级,将集团推向了高科技之路。再后来又办起了一所大学,为高新技术产业源源不断地输送人才。

与此同时,周宝生也心系民生,从居住环境到福利待遇,无不用心筹划。就连生态环境,他也非常重视,建设了国家级生态村。可以说,他完全做到了民生权衡和可持续发展的高度平衡。

正因为有了一位智慧、勤恳、高瞻远瞩的领导者,官桥八组才能由昔日的贫穷落后蜕变为繁荣富裕的"第二个华西村"。

«——【·结语·】——»

官桥八组之所以能够蜕变成功,关键在于领导人周宝生。凭借顽强拼搏的毅力、远见卓识的智慧,他率先带领村民们实现了致富梦想,并在此基础上不断创新发展,将家园建设成为生态环境优美、民生福祉全面的幸福村庄。

官桥八组,可以说是中国现代农村发展道路上的一个成功范本。它的发展之路值得我们认真学习借鉴。无论是农村发展规划,还是生态建设思路,亦或是民生保障意识,都有着难能可贵的经验。

期待在不久的将来,全国更多的村庄能在发展中汲取官桥八组的智慧,让中国乡村百姓过上富足而有尊严的生活。

当村民小组长43年，周宝生干得怎么样？——全国党媒信息公共平台

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从贫困村到国家级生态村的华丽蜕变——湖北省政府

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